GBB / 04.2026 vamos conversar

Guilherme Braga

Escuto a dor até entender. Orquestro IA como quem rege uma equipe. Entrego sistema rodando — não promessa.

Dev full-stack e consultor. Sete anos fazendo sistemas de RH conversarem; dois fazendo IA trabalhar de verdade. Pergunta pra minha assistente:

sugestão
toque para falar toque · pergunte · ouça pronto para escutar
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ATO I · ENTENDO A DOR

Primeiro, eu escuto.

Cliente nenhum compra código. Compra a folha que fecha sem virar madrugada, o ponto que bate sem planilha paralela, a integração que ninguém mais precisa lembrar de rodar. Por isso meu primeiro trabalho não é técnico: é entender a dor — de onde ela vem, quem ela atrasa, o que já tentaram antes.

Sete anos atendendo RH e TI me ensinaram que a solução certa é a que cabe no fluxo de quem usa. Eu pergunto, desenho, valido — e só então escrevo a primeira linha.

O PROBLEMA
O SOC (sistema de saúde ocupacional) e o Senior HCM vivem em silos. Sem integração, o time de DP passa o dia digitando ASO, convocação e licença médica à mão — duas vezes.
A ESCUTA
Ouvi que a dor era reprocessamento manual, rastreabilidade perdida, e não-conformidade com o eSocial. Desenhei um padrão de integração que começasse como idempotente (roda quantas vezes, sempre resultado igual).
A ENTREGA
Regras LSP consumindo WebServices SOAP do SOC, parsing de XML, gravação automática no SESMT do Senior. Reprocessamento explícito para falhas transientes. Agora o fluxo do SESMT reflete em tempo (quase) real o que já está no SOC.
ATO II · ORQUESTRO IA

Depois, eu orquestro.

Orquestrar não é apertar botão de IA. É saber o que pedir, conferir o que volta e assinar embaixo do que vai pra produção. Claude Code e Codex são meus parceiros de pair programming diários — eu dou a direção, eles multiplicam a mão.

A PROVA DE PROFUNDIDADE

Ela vem de um lugar: sete anos dentro do ecossistema Senior. Mapeei esse conhecimento numa constelação viva — é ela que você vê respirando atrás deste texto — e indexei a documentação num RAG próprio. A assistente lá de cima consulta esse cérebro antes de responder.

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ATO III · ENTREGO

No fim, eu entrego.

Seis entregas em destaque — e o arquivo inteiro logo abaixo. Tudo saiu do papel: parte roda em produção, parte abre frente nova.

+ DO ARQUIVO
Senior × SOC Senior · LSP 2026 · contado no Ato I
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TRAJETO
Consultor / Desenvolvedor LSP/Senior
via Getwork Tecnologia
2025 — atual

Prestação de consultoria e desenvolvimento no ecossistema Senior HCM/ERP G5/G7 através de contratos intermediados pela Getwork.

Analista Funcional Senior HCM
Copacol
2020 — 2025

Principal responsável pela administração e customização do sistema Senior G5/G7 (HCM) com 5.

37 papéis oficiais — certificações Senior, X Platform, treinamentos e formação.
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01 Certificações técnicas · Senior 09
  • Senior Certified — Aplicativos e Ferramentas G5 Senior Sistemas jan / 2026 — jan / 2028
  • Gerador de Relatórios Senior Sistemas jan / 2026 — jan / 2028
  • SGU Senior Sistemas ago / 2025 — ago / 2027
  • Gerador de Cubos Senior Sistemas ago / 2025 — ago / 2027
  • Gerador de Telas SGI Senior Sistemas ago / 2025 — ago / 2027
  • Gerador de Importação/Exportação Senior Sistemas ago / 2025 — ago / 2027
  • CBDS Senior Sistemas ago / 2025 — ago / 2027
  • Módulo SQL Senior Sistemas jul / 2025 — jul / 2027
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02 X Platform · cloud 03
  • GED e SIGN Senior Sistemas jul / 2025
  • Connect Senior Sistemas jun / 2025
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03 Treinamentos · Senior HCM 17
  • Customizando Gestão do Ponto Senior Sistemas abr / 2025
  • Gerenciador de Usuários (SGU) Senior Sistemas set / 2022
  • Administração de Pessoal · Parametrizações Iniciais Senior Sistemas
  • Administração de Pessoal · Gestão de Colaboradores Senior Sistemas set / 2022
  • Ferramentas · CBDS Senior Sistemas fev / 2023
  • eDocs · Instalação e Atualização Senior Sistemas fev / 2023
  • Atualização dos Produtos Senior Senior Sistemas fev / 2023
  • Instalação dos Produtos Senior (G5/G6) Senior Sistemas
  • Ferramentas · Gerador de Importação e Exportação Senior Sistemas fev / 2023
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  • Regras LSP · Controle de Ponto Senior Sistemas mai / 2023
  • Regras LSP · Administração de Pessoal Senior Sistemas mai / 2023
  • Gerador de Telas (SGI) Senior Sistemas fev / 2023
  • Web Services na G5 Senior Sistemas jan / 2023
  • Regras LSP · Avançado Senior Sistemas jan / 2023
  • Regras LSP · Intermediário Senior Sistemas jan / 2023
  • Regras LSP · Básico Senior Sistemas out / 2022
04 Cursos externos 07
  • Git e GitHub: Dominando Controle de Versão Alura jul / 2025
  • Node.js: Criando uma API Rest com Express e MongoDB Alura jul / 2025
  • Node.js: Criando API Rest com Autenticação, Perfis e Permissões Alura jul / 2025
  • DevOps: Conceitos, Comandos e Scripts no Linux CLI Alura abr / 2025
  • Ciência de Dados PUCPR nov / 2023
  • Banco de Dados PUCPR ago / 2023
  • Programa de Introdução a Programação PUCPR mar / 2023
05 Formação acadêmica 01
  • Análise e Desenvolvimento de Sistemas Unipar 2021 — 2023
O CONVITE

Me conta a sua dor.

Se ela for de RH, eu provavelmente já vi parecida. Se não for, melhor ainda — eu gosto de problema novo.

Retrato profissional de Guilherme Bezerra Braga
Guilherme Bezerra Braga
Braga Consultoria LTDA · CNPJ 65.620.439/0001-62
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